2月9日,浙江省泰顺县人社局就业创业管理服务中心主任吴光锡一行来到宣汉县,同宣汉县人社局开展东西部劳务协作交流座谈并签订《泰顺·宣汉 东西部劳务协作协议》
座谈会上,双方就人力资源现状、企业用工需求、技能培训、就业环境和福利待遇等方面进行了深入交流,并达成共识。
加强区域合作,搭建联动供需平台。以“优势互补、协同发展、共建共享、合作共赢”为原则,发挥双方政策优势,积极挖掘、充分开发就业岗位,为双方就业人员提供更多就业机会。
加强组织领导,强化双方信息互动。精准掌握转移就业劳动力的相关信息,保障就业人员基本权益,督促企业遵守政策法规,合法用工,建立和谐稳定的劳动关系。
加强政策宣传,持续推动劳务协作。通过多种形式,在社会面广泛宣传劳务协作及各项优惠政策,开展好劳务协作、就业招聘等活动,持续推动劳务人员稳定就业。
加强技能培训,真正造福双方群众。多渠道、多形式深化劳动力技能培训,加强沟通协调,根据企业用人需求,针对性开设培训班次,招聘培训对象,真正让务工群众有技能傍身、高质量就业。