2月1日上午,宣汉县水务局召开2023年度乡村振兴驻村帮扶工作专题会,听取本系统选派驻村干部述职汇报,安排部署2024年度驻村帮扶工作。会议由局党组成员、副局长谯莉主持,全体驻村干部、有关股室负责人参加会议。
会议传达了《中共宣汉县委组织部 宣汉县乡村振兴局关于2023年全省“后评估”考核发现问题的通报》,6名驻村干部向大会作了述职报告,并就2024年帮扶计划作了详细汇报。
会议强调:做好驻村帮扶工作是推进乡村振兴的重要抓手,是建强村党组织、夯实党的执政根基的重要举措。选派的驻村干部要明确工作任务,在激发内生动力、建强基层组织、巩固脱贫成果、推动强村富民、建设和美乡村、优化乡村治理上精准发力。
一要在推进发展上有业绩。驻村干部特别是第一书记要因地制宜,科学规划本村产业发展方向,加强与党委政府协调沟通,争取项目资金落地落实,用好用活网络平台拓宽农副产品销售渠道。
二要在帮扶工作上有责任。驻村干部要知责于心、担责于身,履责于行,用心、用情、用力做好帮扶工作,自觉服从组织领导,团结带领干部群众推动本村高质量发展。
三要在服务群众上有温度。用好群众路线这个法宝,既要“身入”基层,更要“心到”基层,对矛盾纠纷重点走访,对特殊困难用情走访,善于依靠群众、发动群众,把群众的需求当成工作努力的方向,把群众的满意度作为最大的政绩,凝聚起乡村振兴的强大合力。
四要在维护形象上有规矩。选派的驻村干部代表着水务的形象,必须严于律己,遵规守纪,严格遵守驻村干部管理规范,落实脱产驻村、吃住在村的工作要求,以务实的作风和端正的态度树好水务干部的良好形象。