为扎实推进省级和谐劳动关系综合配套改革试点工作,夯实劳动关系协调服务基础,11月18日,宣汉县劳动关系协调员联盟大会暨第一届理事会第一次会议在县人社局2楼会议室举行,县协调劳动关系三方机制组成人员、40余家联盟企业和商协会负责人参会,市人社局相关业务科室领导应邀出席。

大会通报了成立联盟理事会筹备情况;审议通过了《宣汉县劳动关系协调员联盟章程(送审稿)》;在行业领域的龙头及骨干企业,以及深耕一线、擅长劳动关系矛盾纠纷预防预警与争议调处的基层服务组织中,举手表决产生理事单位34家并成功授牌,其中理事长单位1家、常务副理事长单位3家、副理事长单位10家,理事成员单位20家;结合法律法规和工作实际,再次聚焦常见劳动人事争议问题进行政策解读。
达州市人社局劳动关系和监察科科长向峻锟对会议的成功召开及当选的理事会成员单位表示热烈祝贺,并对宣汉县在劳动关系治理方面的探索与成效给予了高度肯定。理事单位纷纷表示会将今天所学理论转化到日常运用中,以实际行动为全县企业做好示范,不断推动联盟高质量发展,形成企业、员工、社会三方共建共享共赢的良性循环。
为推动联盟长效运行,后续宣汉县人社局将建立常态化交流机制,破解劳动关系热难点问题;构建系统化培训体系,筑牢专业人才支撑;搭建技能竞技平台,以赛促学、以赛促练;开展“和谐劳动关系创建示范企业”评选,总结推广先进经验,以点带面推动全县劳动关系治理水平整体提升。